A BRF, uma das maiores companhias de alimentos do mundo, está com 158 vagas abertas para Pessoas com Deficiência (PCD) em várias cidades de Mato Grosso. Como parte do projeto de Diversidade e Inclusão da companhia, as oportunidades podem ser concorridas por candidatos de diferentes idades, raças, gêneros, nacionalidades, culturas e orientações sexuais.
As vagas disponíveis são para as seguintes cidades:
- Lucas do Rio Verde: 118 vagas
- Nova Mutum: 40 vagas
Os interessados precisam ter mais de 18 anos e algumas vagas também estão disponíveis para quem não possui ensino fundamental completo e não tem experiência prévia. O salário inicial varia de acordo com cada cidade, mas em todas as localidades a Companhia oferece benefícios como Vale-alimentação, Plano de saúde, Plano odontológico, Benefícios de qualidade de vida; Benefícios de transporte, Alimentação no local, Descontos no mercado BRF, Benefícios financeiros, Auxílio creche, Seguro de vida, entre outros.
“Disponibilizar oportunidades para o público PCD em várias áreas da companhia reforça os Valores que temos na BRF, que incluem o compromisso com a diversidade e inclusão. Estamos permanentemente em busca de pessoas que compartilhem da nossa paixão por produzir alimentos de qualidade, cada vez mais saborosos e práticos, para consumidores em todo o mundo”, afirma Cristiane Costa, Gerente-Executiva de RH Talent Acquisition da BRF.
Vagas em todo o Brasil
Ao todo, a companhia está disponibilizando mais de 600 vagas para o público PCD em todo o Brasil. As oportunidades estão distribuídas em suas unidades nas cinco regiões do país.
Sobre a BRF
Uma das maiores empresas de alimentos do mundo, a BRF está presente em mais de 127 países. Seu propósito é oferecer alimentos de qualidade cada vez mais saborosos e práticos, para pessoas e seus pets em todo o mundo, por meio da gestão sustentável de uma cadeia viva, longa e complexa, que proporciona vida melhor a todos, do campo à mesa. Dona de marcas icônicas como Sadia, Perdigão e Qualy, a Companhia pauta suas ações nos compromissos fundamentais de segurança, qualidade e integridade. A empresa baseia sua estratégia em uma visão de longo prazo e visa gerar valor para seus mais de 100 mil colaboradores no mundo, mais de 300 mil clientes e aproximadamente 10 mil integrados no Brasil, todos os seus acionistas e para a sociedade.
