O clima entre os servidores públicos de Lucas do Rio Verde esquentou. O SINTEP/MT – subsede local – deu um passo considerado decisivo ao propor a unificação das pautas de reivindicação de todo o funcionalismo municipal, diante do que classifica como falta de diálogo da atual administração.
A proposta foi formalizada por meio de ofício encaminhado à presidente do SINSERPM, Karime Souto, e amplia o debate para além da educação, envolvendo todas as categorias do serviço público.
Assembleia pode definir rumo da mobilização
Para fortalecer essa articulação, o sindicato retificou o edital de convocação e abriu a Assembleia Geral Extraordinária para a participação de todos os servidores municipais como ouvintes.
O encontro acontece nesta terça-feira (14), na sede do sindicato, e deve discutir temas sensíveis como a recomposição salarial (RGA 2026), reajuste do auxílio-alimentação e o cumprimento de acordos relacionados às licenças-prêmio.
Entre os pontos mais importantes da pauta está a proposta de unificação das lutas entre as categorias e, principalmente, o indicativo de greve — que pode ganhar força diante da falta de avanços nas negociações.
“É hora de unir forças”, diz presidente
O presidente da subsede, Eriksen Carpes, afirma que a situação atinge todo o funcionalismo, e não apenas os profissionais da educação.
Segundo ele, a união entre os sindicatos pode ser determinante para pressionar o Executivo e garantir direitos básicos dos trabalhadores.
A expectativa também é que, após acompanhar a assembleia, o SINSERPM convoque seus próprios filiados para deliberar sobre a possível adesão à proposta de mobilização conjunta.
Pressão aumenta sobre o Executivo
O movimento surge em um momento de insatisfação crescente entre os servidores, que relatam negativas recorrentes da administração em relação às demandas da categoria.
Para o sindicato, a união entre as entidades representativas pode ser o caminho para fortalecer a negociação e ampliar o poder de reivindicação diante do poder público.
A assembleia desta terça-feira pode marcar um novo capítulo na relação entre servidores e gestão municipal — com possibilidade de mobilização mais ampla nas próximas semanas.
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