A descentralização de postos de intermediação de mão de obra, o fomento à empregabilidade nos eixos industriais e agrícolas e a inclusão social no mercado corporativo pautaram a atualização dos painéis públicos de emprego no estado. O Sistema Nacional de Emprego (Sine-MT) disponibiliza 2.244 vagas de trabalho nesta semana em Mato Grosso.
As oportunidades abrangem diferentes níveis de escolaridade e exigências técnicas, distribuídas em postos operacionais, administrativos e de gestão em dezenas de municípios.
Cuiabá e Várzea Grande concentram vagas para o público geral e ações de inclusão PCD
Na região metropolitana, que compreende Cuiabá e Várzea Grande, o Sine-MT disponibiliza 202 vagas para o público em geral. A atividade industrial e o setor de prestação de serviços lideram as captações, com destaque para a função de auxiliar de linha de produção (72 postos). Também há vagas para auxiliar de estoque (12), auxiliar de limpeza (12), mecânico de manutenção de máquina industrial (4), caçambeiro (4), ajudante de carga e descarga (3), técnico de telecomunicações (3) e mecânico de manutenção hidráulica (3).
Para as ações de inclusão social, estão reservadas 17 oportunidades exclusivas para Pessoas com Deficiência (PCD) na Baixada Cuiabana. Esse banco de vagas direcionado engloba funções como operador de caixa, frentista, vendedor interno, auxiliar administrativo, técnico de segurança do trabalho e auxiliar de logística.
Sinop, Nova Mutum e Cáceres lideram a oferta de empregos no interior do estado
O interior do estado registra forte dinamismo impulsionado pelas cadeias de logística, agroindústria e comércio varejista. Os três principais polos de contratação desta semana apresentam a seguinte configuração de cargos:
- Sinop (359 vagas): Forte demanda para auxiliar operacional de logística (50), auxiliar administrativo (30), ajudante de obras (19), auxiliar de cozinha (18), auxiliar de estoque (16), empacotador (16), atendente de hortifrutigranjeiros (14), gerente de logística (10) e gerente de produção (10);
- Nova Mutum (266 vagas): Foco na agroindústria com postos para operador de processo de produção (150), trabalhador de extração florestal (59), auxiliar de linha de produção (30), além de operador de máquinas agrícolas, técnico em eletromecânica e analista de desenvolvimento de sistemas;
- Cáceres (163 vagas): Vagas distribuídas entre trabalhador agropecuário, eletricista de instalações, pedreiro, vendedor interno, empregado doméstico, camareira de hotel e profissional de mídias sociais (social media).
Unidades do Ganha Tempo e plataformas digitais realizam o cadastro de trabalhadores
Além do direcionamento de profissionais para entrevistas de emprego, as equipes técnicas do Sine-MT realizam a habilitação do seguro-desemprego e prestam consultoria para o uso correto do aplicativo da Carteira de Trabalho Digital. Os candidatos interessados em concorrer aos cargos devem comparecer presencialmente a uma unidade do Sine portando documentos de identificação oficiais (RG, CPF e carteira de trabalho) e um currículo atualizado para análise de perfil.
Na região metropolitana de Cuiabá, o atendimento presencial é realizado de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h, nas estruturas do Ganha Tempo localizadas nos bairros Ipiranga, CPA I e Pedra 90. Já a unidade instalada no Centro Estadual de Cidadania, no Várzea Grande Shopping, opera em horário diferenciado, das 10h às 17h30. Para os trabalhadores que preferem a consulta remota, o painel integral de vagas pode ser verificado em tempo real pelo Portal Emprega Brasil e pela plataforma digital Empregos MT, em Mato Grosso.
Reportagem baseada nos painéis diários de captação de mão de obra do Sine-MT, relatórios de vagas da Secretaria de Estado de Assistência Social e Cidadania (Setasc-MT) e dados do Portal Emprega Brasil.
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